Получение травм и заболеваний на рабочем месте – большая проблема трудового процесса. Причин, почему травмирование работника случается во время труда, очень много. Они связаны и с личной виной работника, и с недоработками работодателя. Случается, что увечье может быть доставлено неумышленно одним работникам другому.
Каждый эпизод травмирования и получения увечья на рабочем месте должен быть тщательно изучен. Виновные несут наказание, пострадавший получает помощь, а руководство делает выводы и ведет профилактическую работу по недопущению подобных инцидентов.
Производственной признается травма, полученная в условиях выполнения работником своих прямых должностных обязанностей или заданий руководителя. При этом ее появление характеризуется неожиданностью и внезапностью.
Какие наиболее частые производственные травмы?
Результатом производственного травматизма является получение работником травмы или увечья. Спектр травматизма очень широк. В соответствии с видом воздействия вредного производственного фактора его можно классифицировать:
- механические (ушибы, порезы, разрывы ткани, раны, переломы и т.д.);
- термические (тепловые удары, ожоги, обморожения);
- химические (ожоги, острое отравление, удушье);
- электрические (удар электрическим током);
- лучевые (нарушение кровотока);
- комбинированные (последствия воздействия сразу нескольких факторов).
Степень тяжести определяет травмы как легкие, тяжелые и смертельные.
Еще одна классификация делит травмы на одиночные (пострадал один работник) и групповые (получили травмы два и более сотрудников).
Читайте также: Какие бывают нарушения требований охраны труда
Причины производственных травм
Как широко разнообразие производственных травм, так огромен перечень причин, по которым они могут возникнуть.
В первую очередь, это организационные причины. Здесь речь о недостаточной обученности и подготовленности кадров, отсутствии регулярной работы по проведению инструктажей и контролю полученных знаний. Сюда относятся также недостаток знаний работников инструкции по охране труда, норм, правил и стандартов безопасного осуществления деятельности. Эта группа включает отсутствие обеспечения работников одеждой и средствами для индивидуальной защиты, нарушение правил эксплуатации оборудования, а также отсутствие должного контроля за производственным процессом.
Нельзя не сказать о причинах технического характера. Все поломки и недочеты в машинах, инструментах и оборудовании могут обернуться в итоге травмированием работников их эксплуатирующих. К травмам приводит отсутствие должной защиты, блокировки, сигнализации и предохранителей. Получением электрической травмы может грозить отсутствие заземления электроустановок или повреждение кабелей и проводок. Работники могут получить травмы из-за таких причин технического плана, как недостаточное освещение, проблемы с вентиляцией, отсутствие ограждений и прочих.
Причины, связанные с гигиеной и санитарией также распространены. Прежде всего здесь нужно отметить состояние воздуха, а именно – наличие в нем вредных и опасных веществ. Нарушение микроклимата также чревато травматизмом, как и повышенные показатели параметров шума и вибрации, несоблюдение правил личной гигиены, антисанитария на рабочих местах.
Статистические данные по расследованию травматизма говорит о том, что большая часть случается по вине так называемого «человеческого фактора» или личностных причин.
Усталость работника и его неосторожность, пренебрежение инструкциями и правилами, высокая напряженность труда, болезненное состояние или состояние, вызванное употреблением алкоголя и других запрещённых веществ, психологическое состояние. Все эти и многие другие факторы могут стать причиной травматизма на рабочем месте.